14 Mag Cassazione civile Sez. Lavoro sentenza n. 9289 del 13 luglio 2000
Testo massima n. 1
L’azione di accertamento non può avere ad oggetto una mera situazione di fatto [ salvi i casi espressamente previsti dalla legge ], ma deve tendere all’accertamento di un diritto che possa in astratto competere all’attore, sempre che sussista un pregiudizio attuale, e non meramente potenziale, che non possa essere eliminato senza una pronunzia giudiziale; pertanto, non sussiste l’interesse a veder accertata la retribuzione spettante per le prestazioni lavorative effettuate nelle festività infrasettimanali, ove il lavoratore non abbia dedotto né provato lo svolgimento di tali prestazioni e sussista invece una semplice contrapposizione con il datore di lavoro in ordine all’interpretazione di una clausola contrattuale circa le modalità di determinazione della detta retribuzione.
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